Fullt gjennomslag for våre krav om innstramninger i bemanningsbransjen! Det er bare å gratulere byggmiljøet i Fellesforbundet som har stått på for et seriøst arbeidsliv med faste stillinger, lærlinger og fagbrev i byggebransjen.
Arbeidsminister Marte Mjøs Persen sier til FriFagbevegelse at forslagene om å stramme inn på innleie av arbeidskraft vil gi arbeidstakerne mer makt over sin egen hverdag.
Arbeids- og inkluderingsdepartementet sier i sin innstilling til stortinget:
«Det synes blant annet å være en utbredt misforståelse at prosjektarbeid alltid vil være arbeid av midlertidig karakter. Etter departementets vurdering vil det å fjerne muligheten for innleie ved arbeid av midlertidig karakter kunne bidra til å hindre misbruk og omgåelser. Etter departementets syn er det ikke bare i de tilfeller bestemmelsen misbrukes og misforstås at innleieadgangen er problematisk. Også i de tilfeller bestemmelsen praktiseres etter sin ordlyd, åpner den etter departementets vurdering i dag for en innleiepraksis som blir for vidtgående. Departementet viser til at det er bred enighet om at fast og direkte ansettelse skal være hovedregelen i norsk arbeidsliv»
NHO viser i sitt høringssvar til at mange virksomheter i byggenæringen ikke er bundet av tariffavtale, og at forslaget for disse i realiteten vil virke som et forbud mot innleie.
Og nettopp derfor merker vi i Unionen fagforening nå en stor tilgang av medlemmer, samt pågang fra bedrifter som ønsker tariffavtale. Endringene har begynt å virke før de er vedtatt av stortinget. Velkommen skal dere være, både nye medlemmer og potensielle tariffbedrifter.
Meld deg inn her
Les mer i FriFagbevegelse
Twitter
@unionen747